GLOSSÁRIO
Este glossário tem a finalidade de auxiliar na compreensão dos termos jurídicos empregados na legislação.
Admissão:
é o ato administrativo vinculado pelo qual o Poder Público, verificando
a satisfação de todos os requisitos legais pelo particular, defere-lhe
determinada situação jurídica de seu exclusivo ou predominante
interesse, como ocorre no ingresso aos estabelecimentos de ensino
mediante concurso de habilitação. Na admissão, reunidas e satisfeitas às
condições previstas em lei, a Administração é obrigada a deferir a
pretensão do particular interessado. O direito à admissão nasce do
atendimento dos pressupostos legais, que são vinculantes para o próprio
poder que os estabelece. A invalidação da admissão só se dará nos casos
de ilegalidade no seu deferimento ou no auferimento da situação admitida
ou, ainda, por interessa público superveniente, compondo-se eventuais
prejuízos do prejudicado.
Anulação: é a declaração de invalidação de um ato administrativo ilegítimo ou ilegal, feita pela própria Administração ou pelo Poder Judiciário. Baseia-se, portanto, em razões de legitimidade ou legalidade, diversamente da revogação, que se funda em motivos de conveniência ou de oportunidade
e, por isso mesmo, é privativa da Administração. Desde que a
Administração reconheça que praticou um ato contrário ao Direito
vigente, cumpre-lhe anulá-lo, e quanto antes, para restabelecer a
legalidade administrativa. Se o não fizer, poderá o interessado pedir ao
Judiciário que verifique a ilegalidade do ato e declare sua invalidade,
através da anulação.
Aprovação:
é o ato administrativo pelo qual o Poder Público verifica a legalidade e
o mérito de outro ato ou de situações e realizações materiais de seus
próprios órgãos, de outras entidades ou de particulares, dependentes de
seu controle, e consente na sua execução ou manutenção. Pode ser prévia
ou subseqüente, vinculada ou discricionária, consoante os termos em que é
instituída, pois em certos casos limita-se à confrontação de requisitos
especificados na norma legal e noutros entenderes à apreciação da
oportunidade e conveniência.
Atestados administrativos:
são atos pelos quais a Administração comprova um fato ou uma situação
de que tenha conhecimento por seus órgãos competentes. Não se confunde atestado com a certidão.
Porque esta reproduz atos ou fatos constantes de seus arquivos, ao
passo que o atestado comprova um fato ou uma situação existente, mas não
constante de livros, papéis ou documentos em poder da Administração. A certidão destina-se a comprovar fatos ou atos permanentes; o atestado
presta-se à comprovação de fatos ou situações transeuntes, passíveis de
modificações freqüentes. Ambos são atos enunciativos, mas de conteúdo
diferente.
Atos administrativos enunciativos:
são todos aqueles em que a Administração se limita a certificar ou a
atestar um fato, ou emitir uma opinião sobre determinado assunto, sem se
vincular ao seu enunciado. Dentre os atos mais comuns desta espécie
merecem menção as certidões, os atestados e os pareceres administrativos.
Atos administrativos normativos:
são aqueles que contêm um comando geral do Executivo, visando à correta
aplicação da lei. O objetivo imediato de tais atos é explicitar a norma
legal a ser observada pela Administração e pelos administradores. Esses
atos expressam em minúcia o mandamento abstrato da lei, e o fazem com a
mesma normatividade da regra legislativa, embora sejam manifestações
tipicamente administrativas. A essa categoria pertencem os decretos regulamentares e os regimentos, bem como as resoluções, deliberações e portarias
de conteúdo geral. Esses atos, por serem gerais e abstratos, têm a
mesma normatividade da lei e a ela se equiparam para fins de controle
judicial, mas quando,sob a aparência de norma, individualizam situações e
impõem encargos específicos a administradores, são considerados de efeitos concretos
e podem ser atacados e invalidados direta e imediatamente por via
judicial comum,ou por mandado de segurança, se lesivos de direito
individual líquido e certo.
Atos administrativos ordinatórios:
são os que visam a disciplinar o funcionamento da Administração e a
conduta funcional de seus agentes. São provimentos, determinações ou
esclarecimentos que se endereçam aos servidores públicos a fim de
orientá-los no desempenho de suas atribuições. Tais atos emanam do poder
hierárquico, razão pela qual podem ser expedidos por qualquer chefe de
serviço aos seus subordinados, desde que o faça nos limites de sua
competência. Só atuam no âmbito interno das repartições e só alcançam os
servidores hierarquizados à chefia que os expediu. Não obrigam os
particulares, nem os funcionários subordinados a outras chefias. São
atos inferiores à lei, ao decreto, ao regulamento e ao regimento. Não
criam, normalmente, direitos ou obrigações para os administrados, mas
geram deveres e prerrogativas para os agentes administrativos a que se
dirigem.
Atos administrativos punitivos:
são os que contêm uma sanção imposta pela Administração àqueles que
infringem disposições legais, regulamentares ou ordinatórias dos bens ou
serviços públicos. Visam punir e reprimir as infrações administrativas
ou a conduta irregular dos servidores ou dos particulares perante a
Administração. Os atos administrativos punitivos, como facilmente se
percebe, podem ser de atuação interna e externa. Internamente, cabe à
Administração punir disciplinarmente seus servidores e corrigir os
serviços defeituosos através de sanções estatutárias; externamente,
incumbe-lhe velar pela correta observância das normas administrativas.
Em ambos os casos as infrações ensejam punição, após a apuração da falta
em processo administrativo regular ou pelos meios sumários facultados
ao Poder Público.
Autorização:
é o ato administrativo discricionário e precário pelo qual o Poder
Público torna possível ao pretendente a realização de certa atividade,
serviço ou utilização de determinados bens particulares ou públicos, de
seu exclusivo ou predominante interesse, que a lei condiciona à
aquiescência prévia da Administração, tais como o uso especial de bem
público, o porte de arma, o trânsito por determinados locais, etc. Na
autorização, embora o pretendente satisfaça as exigências
administrativas, o Poder Público decide discricionariamente sobre a
conveniência ou não do atendimento da pretensão do interessado ou da
cessação do ato autorizado, diversamente do que ocorre com a licença e a
admissão, em que, satisfeitas as prescrições legais, fica a
Administração obrigada a licenciar ou a admitir.
Avisos: são atos emanados dos Ministros de Estado a respeito de assuntos afetos aos seus ministérios. Os avisos
foram largamente utilizados no Império, chegando, mesmo, a extravasar
de seus limites, para conter normas endereçadas à conduta dos
particulares. Os avisos também podem ser atos destinados a dar notícia ou conhecimento de assuntos afetos à atividade administrativa.
Certidões administrativas:
são cópias ou fotocópias fiéis e autenticadas de atos ou fatos
constantes de processo, livro ou documento que se encontre nas
repartições públicas. Podem ser de inteiro teor, ou resumidas, desde que
expressem fielmente o que se contém no original de onde foram
extraídas. Em tais atos o Poder Público não manifesta sua vontade,
limitando-se a trasladar para o documento a ser fornecido ao interessado
o que consta de seus arquivos. As certidões administrativas, desde que
autenticadas, têm o mesmo valor probante do original, como documentos
públicos que são (CC, art. 212, II; CPC, arts. 364 e 365, III).
Circulares:
são ordens escritas, de caráter uniforme, expedidas a determinados
funcionários ou agentes administrativos incumbidos de certo serviço, ou
do desempenho de certas atribuições em circunstâncias especiais. São
atos de menor generalidade que instruções, embora colimem o mesmo
objetivo: o ordenamento do serviço.
Decretos:
em sentindo próprio e restrito, são atos administrativos da competência
exclusiva dos Chefes do Executivo, destinados a prover situações gerais
ou individuais, abstratamente previstas de modo expresso, explícito ou
implícito, pela legislação. Comumente, o decreto é normativo e geral, podendo ser específico ou individual.
Como ato administrativo, o decreto está sempre em situação inferior à
lei e, por isso mesmo, não a pode contrariar. O decreto geral tem,
entretanto, a mesma normatividade da lei, desde que não ultrapasse a
alçada regulamentar de que dispõe o Executivo.
Deliberações: são atos administrativos normativos ou decisórios emanados de órgãos colegiados. Quando normativas, são atos gerais, quando decisórias, são atos individuais.
Aquelas são sempre superiores a estas, de modo que o órgão que as
expediu não pode contrariá-las nas decisões subseqüentes: uma
deliberação normativa só se revoga ou modifica por outra deliberação
normativa; nunca por uma deliberação individual do mesmo órgão. As
deliberações devem sempre obediência ao regulamento e ao regimento que
houver para a organização e funcionamento do colegiado. Quando expedidas
em conformidade com as normas superiores são vinculantes para a
Administração e podem gerar direitos subjetivos para seus beneficiários.
Despachos administrativos:
são decisões que as autoridades executivas (ou legislativas e
judiciárias, em funções administrativas) proferem em papéis,
requerimentos e processos sujeitos à sua apreciação. Tais despachos não
se confundem com as decisões judiciais, que são as que os juízes e
tribunais de Poder Judiciário proferem no exercício da jurisdição que
lhes é conferida pela Soberania Nacional. O despacho administrativo,
embora tenha forma e conteúdo jurisdicional, não deixa de ser um ato
administrativo, como qualquer outro emanado do Executivo.
Despacho normativo:
é aquele que, embora proferido em caso individual, a autoridade
competente determina que se aplique aos casos idênticos, passando a
vigorar como norma interna da Administração para as situações análogas
subseqüentes.
Dispensa:
é o ato administrativo exime o particular do cumprimento de determinada
obrigação até então exigida pó lei, como, p. ex., a prestação do
serviço militar. É, normalmente, ato discricionário, mas inconfundível
com a autorização, porque esta possibilita o desempenho de certa
atividade, ao passo que a dispensa libera o interessado de determinada
situação ou da prática de certo ato.
Estatuto:
conjunto de normas em torno das quais devem girar todas as atividades
de um órgão, associação ou segmento social a que ele se re fira. Regula
direitos, deveres e obrigações.
Homologação:
é o ato administrativo de controle pelo qual a autoridade superior
examina a legalidade e a conveniência de ato anterior da própria
Administração, de outra entidade ou de particular, para dar-lhe
eficácia. O ato depende de homologação é inoperante enquanto não a
recebe. Como ato de simples controle, a homologação não permite
alterações no ato controlado pela autoridade homologante, que apenas
pode confirmá-lo ou rejeitá-lo, para que a irregularidade seja corrigida
por quem a praticou. O ato homologado torna-se eficaz desde o momento
da homologação, mas pode ter seus efeitos contidos por cláusula ou
condição suspensiva constante do próprio ato ou da natureza do negócio
jurídico que ele encerra.
Instruções:
são ordens escritas e gerais a respeito do modo e forma de execução de
determinado serviço público, expedidas pelo superior hierárquico com o
escopo de orientar os subalternos no desempenho das atribuições que lhes
estão afetas e assegurar a unidade de ação no organismo administrativo.
As instruções não podem contrariar a lei, o decreto, o
regulamento, o regimento ou o estatuto do serviço, uma vez que são atos
inferiores, de mero ordenamento administrativo interno. Por serem
internos, não alcançam os particulares nem lhes impõem conhecimento e
observância, apenas como ordens hierárquicas de superior a subalterno.
Instruções Normativas: ou regulamentares,
são atos administrativos expedidos pelos Ministros de Estado para a
execução das leis, decretos e regulamentos (CF, art. 87, parágrafo
único, II), mas são também utilizadas por outros órgãos superiores para o
mesmo fim.
Licença:
é o ato administrativo vinculado e definitivo pelo o qual o Poder
Público, verificando que o interessado atendeu a todas as exigências
legais, faculta-lhe o desempenho de atividades ou a realização de fatos
materiais antes vedados ao particular, como, p. ex., o exercício de uma
profissão, a construção de um edifício em terreno próprio. A licença
resultado de um direito subjetivo do interessado, razão pela qual a
Administração não pode negá-la quando o requerente satisfaz todos os
requisitos legais para sua obtenção, e, uma vez expedida, traz a
presunção de definitividade. Sua invalidação só pode ocorrer por
ilegalidade na expedição do alvará, por descumprimento do titular na
execução da atividade ou por interesse público superveniente, caso em
que se impõe a correspondente indenização. A licença não se confunde com a autorização, nem com a admissão, nem com a permissão.
Ofícios:
são comunicações escritas que as autoridades fazem entre si, entre
subalternos e superiores e entre Administração e particulares, em
caráter oficial. Os ofícios tanto podem conter matéria administrativa
como social. Diferem os ofícios dos requerimentos e petições,
por conterem aqueles uma comunicação ou um convite, a passo que estes
encerram sempre uma pretensão do particular à Administração.
Ordens de serviço:
são determinações especiais dirigidas aos responsáveis por obras ou
serviços públicos autorizando sei início, ou contendo imposições de
caráter administrativo, ou especificações técnicas sobre o modo e forma
de sua realização. Podem, também, conter autorização para a admissão de
operários ou artífices (pessoal de obra), a título precário, desde que
haja verba votada para tal fim. Tais ordens comumente são dadas em
simples memorando da Administração para início de obra ou, mesmo, para pequenas contratações.
Pareceres administrativos:
são manifestações de órgãos técnicos sobre assuntos submetidos à sua
consideração. O parecer tem caráter meramente opinativo, não vinculando a
Administração ou os particulares à sua motivação ou conclusões, salvo
se aprovado por ato subseqüente. Já, então, o que subsiste como ato
administrativo não é o parecer, mas, sim, o ato de sua aprovação, que
poderá revestir a modalidade normativa, ordinatória, negocial ou
punitiva.
Permissão: é o ato administrativo negocial, discricionário e precário, pelo qual o Poder Público faculta ao particular a execução de serviços de interesse coletivo, ou o uso especial de bens públicos, a título gratuito ou remunerado, nas condições estabelecidas pela Administração. É admissível a permissão condicionada,
ou seja, aquela em que o próprio Poder Público autolimita-se na
faculdade discricionária de revogá-la a qualquer tempo, fixando em norma
legal o prazo de sua vigência e/ou assegurando outras vantagens ao
permissionário, como incentivo para a execução do serviço. Assim,
reduzem-se a discricionariedade e a precariedade da permissão às
condições legais de sua outorga.
Portarias:
são atos administrativos internos pelos quais os chefes de órgãos,
repartições ou serviços expedem determinações gerais ou especiais a seus
subordinados, ou designam servidores para funções e cargos secundários.
Por portaria também se iniciam sindicâncias e processos
administrativos. Em tais casos a portaria tem função assemelhada à da
denúncia do processo penal. As portarias, como os demais atos
administrativos internos, não atingem nem obrigam aos particulares, pela
manifesta razão de que os cidadãos não estão sujeitos ao poder
hierárquico da Administração Pública. Nesse sentido vem decidindo o STF.
Protocolo administrativo:
é o ato negocial pelo qual o Poder Público acerta com o particular a
realização de determinado empreendimento ou atividade ou a abstenção de
certa conduta, no interesse recíproco da Administração e do administrado
signatário do instrumento protocolar. Esse ato é vinculante para todos
que o subscrevem, pois gera obrigações e direitos entre as partes. É
sempre um ato biface, porque de um lado está a manifestação de vontade
do Poder Público, sujeita ao Direito Administrativo, e, de outro, a do
particular, regida pelo Direito Privado.
Regimentos:
são atos administrativos normativos de atuação interna, dado que se
destinam a reger o funcionamento de órgãos colegiados e de corporações
legislativas. Como ato regulamentar interno, o regimento só se dirige
aos que devem executar o serviço ou realizar a atividade funcional
regimentada, sem obrigar aos particulares em geral. Os regimentos
destinam-se a prover o funcionamento dos órgãos da Administração,
atingindo unicamente as pessoas vinculadas à atividade regimental. O
regimento geralmente é posto em vigência por resoluções do órgão
diretivo do colegiado e pode dispensar publicação, desde que se dê
ciência de seu texto aos que estão sujeitos às suas disposições. Mas é
de toda conveniência seja publicado, para maior conhecimento de suas
normas e efeitos, que reflexamente possam interessar a todos os
cidadãos. Para os agentes sujeitos às normas regimentais, o regimento é a
lei da casa e sua violação pode dar ensejo à invalidação do ato
anti-regimental, desde que lesiva ou de decreto regulamentar.
Regulamentos:
são atos administrativos, postos em vigência por decreto, para
especificar os mandamentos da lei ou prover situações ainda não
disciplinadas pó lei. O regulamento, embora não possa modificar a lei,
tem a missão de explicá-la e de prover sobre minúcias não abrangidas
pela norma geral editada pelo Legislativo. Como ato inferior à lei, o
regulamento não pode contrariá-la ou ir além do que ela permite. No que o
regulamento infringir ou extravasar da lei, é írrito e nulo, por
caracterizar situação de ilegalidade.
Renúncia administrativa:
é o ato pelo o qual o Poder Público extingue unilateralmente um crédito
ou um direito próprio, liberando definitivamente a pessoa obrigada
perante a Administração. A renúncia tem caráter abdicativo e, por isso,
não admite condição e é irreversível, uma vez consumada. Tratando-se de
renúncia por parte da Administração, depende sempre de lei autorizada,
porque importa o despojamento de direitos que extravasam dos poderes
comuns do administrador público.
Resoluções:
são atos administrativos normativos expedidos pelas altas autoridades
do Executivo (mas não pelo Chefe do Executivo, que só deve expedir
decretos) ou pelos presidentes de tribunais, órgãos legislativos e
colegiados administrativos, para disciplinar matéria de sua competência
específica. As resoluções, normativas ou individuais, são sempre atos
inferiores ao regulamento e ao regimento, não podendo inová-los ou
contrariá-los, mas unicamente complementá-los e explicá-los. Seus
efeitos podem ser internos ou externos, conforme o campo de atuação da
norma ou os destinatários da providência concreta.
Revogação:
é a supressão de um ato discricionário legítimo e eficaz, realizada
pela Administração, e somente por ela, por não mais lhe convir sua
existência. Toda revogação pressupõe, portanto, um ato legal e perfeito,
mas inconveniente ao interesse público. Se o ato for ilegal ou
ilegítimo não ensejará revogação, mas, sim, anulação. A
revogação funda-se no poder discricionário de que dispõe a Administração
para rever sua atividade interna e encaminhá-la adequadamente à
realização de seus fins específicos. Essa faculdade revogadora é
reconhecida e atribuída ao Poder Público, como implícita na função
administrativa. É, a nosso ver, uma justiça interna, através da qual a
Administração ajuíza da conveniência, oportunidade e razoabilidade de
seus próprios atos, para mantê-los ou invalidá-los segundo as exigências
do interesse público, sem necessidade do contraditório. Em princípio,
todo ato administrativo discricionário é revogável, mas motivos óbvios
de interesse na estabilidade das relações jurídicas e de respeito aos
direitos adquiridos pelos particulares afetados pelas atividades do
Poder Público impõem certos limites e restrições a essa faculdade da
Administração.
Visto:
é o ato administrativo pelo qual o Poder Público controla outro ato da
própria Administração ou do administrado, aferindo sua legitimidade
formal para dar-lhe exeqüibilidade. Não se confunde com as espécies
afins (aprovação, autorização, homologação), porque nestas há exame de
mérito e em certos casos operam como ato independente, ao passo que o visto
incide sempre sobre um ato anterior e não alcança seu conteúdo. É ato
vinculado, mas na prática tem sido desvirtuado para o exame
discricionário, como ocorre com o visto em passaporte, que é dado ou
negado ao alvedrio das autoridades consulares.
Referências:
MEIRELLES, H. L.; AZEVEDO, E. A.; ALEIXO, D. B.; FILHO, J. E. B. Direito administrativo brasileiro. 37.ed. São Paulo: Malheiros Editores, 2011.
